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苏州社保查询个人账户缴费明细查询是一个社保服务平台,专为苏州地区打造,可以进行社保挂失、补办、账户查询、缴存情况查询、余额查询等等,相关的社保认证功能也可以在这里进行,接收相关的社保政策,足不出户就能办理社保业务,有需要的小伙伴赶紧下载吧。
1. 如果你有苏州户口,则可以办理个人社保。
您看你的身份证在哪个区,你可以直接到所在的区的社保中心咨询办理。以个人方式参保,需要到户口所在地社保局申请,其参保手续包括:本人身份证,近期免冠一寸照片备两张,保费,申请书等即可。
2. 若没有当户苏州口,又没有工作单位,则可以通过熟人,挂靠在一个单位办理城镇职工社保,当然,您需要缴纳全部的社保费(包含单位要缴纳的那一部分)。只办理养老和医疗的话,大约要缴纳缴费基数(一般是个人工资)的38%。
如果是个人参加的居民养老,缴费有18个档次,月缴费基数分别为:3368、3400、3500、3600、3800、4100等。个人参加居民医保缴费基数为3030元。对应的月缴费金额为,673.6、680、700、720等(单位均为元)。
一、苏州市市区社保统筹范围(市本级、姑苏区、高新区、吴中区和相城区)企业社保缴费比例规定如下:
1.养老保险单位缴纳19%,个人缴纳8%;
2.医疗保险单位缴纳9%,个人缴纳2%(加每人每月5元标准的大额医疗费用社会共济基金,由个人承担),另每年会从职工医保个人账户中扣除20元大病保险;
3.失业保险单位缴纳0.5%,个人缴纳0.5%;
4.生育保险单位缴纳0.8%,个人不缴纳;
5.工伤保险费用由用人单位缴纳,个人不缴纳,缴费比例按照企业所属行业风险确定,共分为8个行业类别,缴纳比例为0.15%-1.5%,2018年5月至2019年4月期间,市本级、姑苏区、新区、吴中区参保单位的工伤保险基准费率按上述标准的50%执行。在此基础上,根据其上一浮动周期的工伤保险支缴率、工伤发生率实行浮动,浮动比例包括50%、80%、100%、120%、150%五个档次。相城区不参加这次的调整,故按原标准执行。该比例可至社保中心柜面查询或打印《参保单位工伤保险费率告知单》。
二、苏州市区统筹范围(市本级、姑苏区、新区、吴中区、相城区)2018结算年度(4月1日至次年3月31日)参加企业社会保险的单位及其职工,月缴费基数上限为21963元,下限为3030元。
1、社保查询:实时查询社保相关部门联系方式及社保收支情况。
2、社保计算:根据城市和工资基数,快速计算社保缴费明细,使社保缴费更加清晰。
3、社保问答:提供一对一的私人服务,社保顾问免费咨询。
4、社保缴费:不出家门,随时随地享受社保缴费。
养老保险单位承担20%,个人承担8%;
医疗保险单位承担8%,个人2%;
失业保险单位承担2%,个人1%;
生育保险0.7%全由单位承担;
工伤保险0.5到1.6%也是全由单位承担。
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